為夯實支部基礎(chǔ)工作，做好政治、思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)，推進黨建經(jīng)營融合，提升黨支部組織力，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，制定本辦法。

一、考核對象：公司所屬各黨支部。

二、考核內(nèi)容與評分標(biāo)準(zhǔn)：主要考核以下七個方面的工作情況，滿分100分，每季度25分?？己嗽敿殐?nèi)容和評分標(biāo)準(zhǔn)每季度另行制定。

(一) 政治建設(shè)：遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，落實上級和公司黨委決策部署，黨內(nèi)政治生活情況。

(二) 黨建責(zé)任：支部工作計劃制定及推進情況，季度工作總結(jié)與安排，黨員考核辦法制定及實施情況，黨員評議工作開展情況。

(三) 思想建設(shè)：學(xué)習(xí)計劃制定和學(xué)習(xí)情況，意識形態(tài)工作，正面宣傳工作。

(四) 組織建設(shè)： “三會一課”、主題黨日活動開展情況，支部氛圍營造情況， “黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員突擊隊”設(shè)立及發(fā)揮的作用，四個專項排查工作，黨員發(fā)展計劃及推進情況，黨費收繳管理工作，黨務(wù)公開工作。

(五) 紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)：學(xué)習(xí)貫徹有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件，開展專題廉潔警示教育，節(jié)假日廉潔提醒工作，上級組織及公司檢查反饋意見的整改落實情況。

(六) 黨建經(jīng)營融合：制定黨建經(jīng)營融合實施辦法，黨建經(jīng)營融合推進情況和效果。

(七) 統(tǒng)戰(zhàn)群團工作：傳達學(xué)習(xí)統(tǒng)戰(zhàn)群團工作有關(guān)文件精神，研究統(tǒng)戰(zhàn)群團工作，建立黨外人士目錄，培養(yǎng)使用黨外人士情況。

三、考核機構(gòu)：公司黨委成立考核小組，考核小組由黨委副書記、黨辦工作人員組成?？己诵〗M按本辦法對支部進行考核。

四、考核方式：采取查閱有關(guān)資料、詢問有關(guān)人員、實地查看等方式進行檢查考核，每季度考核檢查一次并予評分，全年四個季度考核評分之和即為該支部考核得分。

五、考核結(jié)果運用：全年考核得分將作為優(yōu)秀黨支部評選、優(yōu)秀黨務(wù)工作者評選、晉級調(diào)薪、崗位職務(wù)調(diào)整的重要參考依據(jù)。

                                         2019年3月6日